Ajebask Álava y el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz renuevan su convenio de colaboración para impulsar siete programas de apoyo al emprendimiento

El alcalde de Vitoria-Gasteiz, Gorka Urtaran, y el presidente de AJEBASK Álava, Juan Carlos García, han firmado el convenio de colaboración entre el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz y la Asociación de Jóvenes Empresarios del Territorio para el desarrollo de iniciativas de apoyo a los y las jóvenes emprendedoras durante 2018. Este convenio, que contempla una aportación económica municipal de 15.000 euros, permite la puesta en marcha de siete programas para contribuir al lanzamiento y consolidación de proyectos empresariales.

 

Uno de ellos es el de asesoramiento de Planes de Viabilidad, Financiación y Subvenciones. Es un programa abierto también a personas no asociadas a AJEBASK que ofrece atención personalizada en una fase clave como es la del diseño de su proyecto empresarial. Se espera que durante el presente año sean 60 las personas atendidas y se lleguen a materializar 25 planes de viabilidad.

 

Un segundo programa es el de formación, abierto a jóvenes emprendedores en general, mediante el que se impartirá un curso de ocho horas de duración  en materias como el liderazgo y el desarrollo de habilidades específicas. También se incluyen cuatro jornadas formativas de dos horas cada una sobre diferentes ámbitos de la gestión empresarial.

 

Una tercera línea de trabajo es la del Word-Café, una actividad consolidada de AJEBASK Álava que consiste en la organización de dos reuniones informales pensadas para establecer contactos y generar networking en torno a asuntos de la vida real de la propia empresa.

 

En el campo del mentoring este año se llevarán a cabo las jornadas “Cuestión de Experiencia”, dos jornadas donde un empresario consolidado compartirá sus experiencias, inquietudes y preocupaciones con las jóvenes emprendedoras y emprendedores.

 

Un quinto programa es el de encuentros empresariales, mediante el que se celebrarán cuatro encuentros de negocios pensados para ampliar la red profesional de contactos, dar a conocer el negocio y encontrar posibles colaboradores, socios e inversores.

 

En sexto lugar se ha previsto un bloque de cuatro jornadas, talleres y seminarios de profesionalización, de entre 2 o 3 horas de duración, en los que se abordarán aspectos clave de la gestión empresarial con el objetivo de mantener y mejorar la formación de jóvenes empresarios.

 

Por último, un programa que se plantea como novedad este año es el denominado “Aprender del fracaso”, consistente en la celebración de dos sesiones abiertas a empresarios, emprendedores y estudiantes con iniciativa emprendedora, en las que se les quiere facilitar pautas que contribuyan a minimizar el riesgo de equivocarse en la puesta en marcha y gestión de una empresa o proyecto de emprendizaje.

 

“Esta es una de las líneas de trabajo en las que consideramos que hay que incidir. El fracaso no es algo malo. Es un aprendizaje y tenemos que quitar ese estigma negativo que se le asocia. Queremos ayudar a la persona que ha tenido un fracaso en su iniciativa empresarial a seguir intentándolo en nuevos proyectos con el aprendizaje que ha supuesto su experiencia fallida”, ha subrayado el presidente de AJEBASK Álava, Juan Carlos García, que ha agradecido el apoyo y la confianza del Ayuntamiento en las acciones de apoyo al emprendimiento que esta asociación lleva poniendo en marcha desde hace más de veinte años.

 

Más de 400 participaciones tuvieron las diferentes actividades que hizo posible el convenio firmado el año pasado entre el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz y AJEBASK Álava. La cuarta parte se correspondió con el programa formativo, que registró un total de 109 asistencias a cursos en materias como viabilidad, optimización de la productividad o emprendimiento en igualdad de oportunidades.

 

“La colaboración del Ayuntamiento con agentes económicos como AJEBASK es de gran valor a la hora de apoyar, acompañar y dar seguridad a las y los jóvenes que ponen en marcha un proyecto empresarial. La mejor manera de aprovechar el talento que aportan a nuestro tejido económico es mediante acciones conjuntas como las que presentamos hoy. Una parte significativa del empleo estable y de calidad que se viene creando en los tres últimos años ha sido posible gracias a proyectos puestos en marcha por jóvenes empresarios y empresarias que aportan una visión moderna, innovadora, altamente cualificada y dinámica a nuestra industria”, ha señalado Gorka Urtaran.

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